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Werte-Karten (Spielkarten)

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Werte-Karten (Spielkarten)

Werte-Karten für Supervision, Coaching und Beratung als Spielkarten-Set

  • Spielkarten-Set (60 Karten): Begriffe und Motive zu 58 Begriffen im Klarsicht-Etui
  • inkl. Anleitung und methodische Anregung
  • Einsatz: Werte-Arbeit, Entscheidungsfindung, Team-Kooperation
  • 2. überarbeitete Auflage

Dieses Kartendeck hilft Coaches, Supervisorinnen und Trainern, Werte sichtbar zu machen und zu priorisieren. Die 58 Wertekarten in Standardgröße (59x91mm) kombinieren aussagekräftige Begriffe mit visuellen Motiven – ideal für Einzelcoachings und Teamworkshops. Durch die bildliche Darstellung ergeben sich zusätzliche Zugänge zu (unbewussten) Überzeugungen. Zudem ermöglichen sie auch Menschen mit Leseschwierigkeiten die Auseinandersetzung mit ihren leitenden Wertvorstellungen.

Werte-Karten machen die persönlichen Prämissen greifbar und unterstützen eine reflektierte Entscheidungsfindung. Besonders wertvoll für Teams: Ein strukturierter Austausch über gemeinsame Werte schafft Klarheit für zukünftige Strategien.

$6.65

Original: $19.00

-65%
Werte-Karten (Spielkarten)

$19.00

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Description

Werte-Karten für Supervision, Coaching und Beratung als Spielkarten-Set

  • Spielkarten-Set (60 Karten): Begriffe und Motive zu 58 Begriffen im Klarsicht-Etui
  • inkl. Anleitung und methodische Anregung
  • Einsatz: Werte-Arbeit, Entscheidungsfindung, Team-Kooperation
  • 2. überarbeitete Auflage

Dieses Kartendeck hilft Coaches, Supervisorinnen und Trainern, Werte sichtbar zu machen und zu priorisieren. Die 58 Wertekarten in Standardgröße (59x91mm) kombinieren aussagekräftige Begriffe mit visuellen Motiven – ideal für Einzelcoachings und Teamworkshops. Durch die bildliche Darstellung ergeben sich zusätzliche Zugänge zu (unbewussten) Überzeugungen. Zudem ermöglichen sie auch Menschen mit Leseschwierigkeiten die Auseinandersetzung mit ihren leitenden Wertvorstellungen.

Werte-Karten machen die persönlichen Prämissen greifbar und unterstützen eine reflektierte Entscheidungsfindung. Besonders wertvoll für Teams: Ein strukturierter Austausch über gemeinsame Werte schafft Klarheit für zukünftige Strategien.

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